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    2020陜西米脂縣農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘60人公告

    來源:米脂縣人民政府  時間:2020-06-25 10:15:45

    根據中共陜西省委機構編制委員會辦公室、陜西省教育廳、人力資源和社會保障廳、財政廳、醫療保障局《陜西省教育廳等五部門關于做好2020年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施工作的通知》(陜教〔2020〕89號)和中共榆林市委機構編制委員會辦公室、榆林市教育局、人力資源和社會保障局、財政局、醫療保障局《關于做好2020年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施工作的通知》(榆政教發〔2020〕99號)文件精神,我縣已納入2020年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃(以下簡稱“特崗計劃”)招聘范圍,核準招聘計劃60名。結合我縣實際,現就組織實施2020年特崗計劃招聘工作公告如下:

    一、招聘專業及數額

    招聘崗位數額和專業名稱詳見附表。

    二、招聘對象及條件

    (一)招聘對象

    以全日制普通高校本科生和研究生為主,可招聘適量全日制師范教育類??粕???飘厴I生僅限農村小學附設學前班招聘,且招聘數不超本縣招聘總量的10%)。非師范教育類??茖W歷、成人教育學歷、黨校學歷和各種學習證明書不在招聘范圍之內。

    (二)招聘條件

    1.基本素養條件。政治素質好,熱愛教育事業,品行端正,遵紀守法,在?;蚬ぷ骰虼龢I期間表現良好,未受過紀律處分,無不良就業記錄,志愿服務農村教育。

    2.資格與崗位條件。按照人社部等七部門《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發〔2020〕24號)精神和要求,本次特崗教師招聘,對2020屆高校畢業生以及2018屆、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業生教師資格證書暫不作要求,上述人員應在2021年8月31日前取得聘用崗位所需的教師資格證書。其他人員申報特崗計劃,要持有相應教師資格證書;或持有教育部考試中心頒發的有效期內的《中小學和幼兒園教師資格考試合格證明》,且應在2021年8月31日前取得擬聘崗位要求的教師資格證書。應聘人員所學專業與招聘崗位專業應相同;小學教育、初等教育、教育學均無方向者,可根據所考取的教師資格證任教學科與任教學段報考相應崗位,研究生學科教學、課程與教學論專業報考所學專業相應崗位。

    3.身份與年齡條件。年齡不超過30周歲(1990年5月1日及以后出生)、未就業或與原就業單位解除了勞動(聘用)合同,符合本次招聘條件的全日制普通高校畢業生或社會人員,未與原單位解除勞動(聘用)合同人員須出具現單位同意報考證明原件,并附單位聯系方式。截至2020年8月31日,各類基層服務期未滿或服務期內有一次考核不合格者不能報考。

    4. 戶籍條件。應聘體育、音樂、美術學科人員須為陜西省戶籍,其它學科應聘人員須為榆林市戶籍(原為榆林市戶籍,因上大學戶籍遷出者以榆林市戶籍對待)。

    5.身心條件。心理健康;身體條件符合省教育廳、省衛健委《關于做好陜西省教師資格認定體檢工作的通知》(陜教〔2019〕61號)規定要求,能適應農村地區工作和生活環境。

    6.優先條件??偝煽儾⒘袃炏软樞驗椋汗P試成績高者優先、學科專業知識成績高者優先、米脂生源優先、建檔立卡學生優先、師范教育類(按學歷由高到低)優先。

    三、服務期限及范圍

    特崗教師服務期為三年,服務期內全部安排在鄉鎮以下農村學校任教,可根據我縣農村教育需求在縣域內鄉村學校流動。根據中共陜西省委組織部、陜西省人力資源和社會保障廳《關于加強和改進基層事業單位招聘工作的通知》(陜人社發〔2017〕11號)文件要求,特崗教師服務期滿,按有關規定納入基層事業單位編制內管理后,最低服務年限為3年。

    四、招聘形式及程序

    特崗教師招聘工作采取公布需求、網上報名、資格初審、理論考試、資格復審、面試及體檢、補錄、簽訂合同、集中培訓、上崗任教等程序實施。

    (一)公布需求。招聘方案經市“特崗計劃”辦公室審查無異議后,省、市網站向社會發布信息,同時在米脂縣電視臺和政府網站、教育微信公眾平臺發布招聘信息。

    (二)網上報名。報名采取網上報名形式??忌赏ㄟ^“陜西省特崗教師管理信息系統”(網址:tgjs.sneducloud.com/)進行報名。網上報名時,按照要求如實、完整填寫本人信息,每位考生只能申報一個特崗教師崗位,如所填信息與本人真實信息不符、弄虛作假的,一經查實,取消考試及聘用資格,后果由考生自負。具體時間為6月29日9:00至7月3日18:00。

    (三)資格初審。6月29日10:00至7月6日18:00為網上資格初審時間,工作人員按照崗位要求,對報考人員所申報信息進行網上審查,考生報名完成后必須隨時關注網報狀態,根據審核留言進行下一程序。報考人員資格初審通過后,報考崗位不能更改,務必于7月7日前登錄報名系統打印出《陜西特崗教師報名表》(無需就讀學?;蛩趩挝簧w章)在資格復審時提交。

    根據事業單位工作人員公開招聘辦法規定,報名計劃與報名人數應達到1:3比例(其中體音美、信息等薄弱學科可適當放寬至1:2),達不到該比例的調整招聘計劃。

    (四)理論考試。理論考試采取筆試形式,包括教育理論知識和學科專業知識兩科,由省上統一命題,市上統一組織考試。打印準考證時間為7月20日9:00起,統一筆試時間為7月29日(星期三)??忌ㄟ^陜西特崗系統查詢筆試成績。根據成績高低按照招聘計劃以1﹕3比例(體音美、信息等薄弱學科可放寬至1﹕2)確定參加面試資格復審人員名單。單科成績為零者,不得確定為筆試合格人員。

    (五)資格復審。面試前須進行資格復審。具體時間、地點在發布公告的網站、平臺另行通知。資格復審時,進入面試者需由本人持身份證、戶口本、筆試準考證、學歷學位證、學信網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《教育部學籍在線驗證報告》、教師資格證(2017屆及以前畢業人員須提供教師資格證或考試合格證明)原件和復印件到指定地點現場確認審查。對于逾期未參加、資格復審不合格的應聘人員取消面試資格。參加面試人數仍不少于招聘計劃的3倍(體音美、信息等薄弱學科為2倍),則不再進行遞補;參加面試人數少于招聘計劃的3倍(體音美、信息等薄弱學科為2倍),按照筆試成績由高到低依次進行遞補。遞補時,出現筆試成績并列的,一并進入面試。

    (六)面試及體檢。具體時間、地點在發布公告的網站、平臺另行通知。面試內容為相應學段課程教材內容,以講課或說課方式進行。筆試、面試按照6:4計算(考試總成績=[筆試成績(教育理論知識+學科專業知識)÷2]×60%+面試成績×40%),筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位,不實行四舍五入,并按照規定程序向社會公布。面試結束后,按照總成績高低、招聘崗位計劃數與考試人數1﹕1的比例,確定參加體檢人員名單,并由縣特崗辦組織到指定醫院進行體檢,體檢不合格者取消聘用資格并依據考生總成績逐名按序進行遞補。最后體檢合格者確定為擬招聘人員。在發布公告網站、平臺公示5天(公示信息包括姓名、性別、出生年月、學歷、畢業學校及畢業時間、所學專業、擬聘用崗位等)。面試及體檢工作于8月20日前完成。

    (七)補錄。2020屆特崗教師應在規定時間到縣特崗辦報到,逾期未報到者,視為自動放棄??h特崗辦將視實際情況和崗位設置情況上報市特崗辦并確定補錄事宜,依據考生的考試總成績逐名按序征求考生志愿,對不足崗位進行調劑,確保如期完成招聘計劃。

    (八)簽訂合同。8月25日前,縣特崗辦根據公開招聘特崗教師擬聘人員名單,簽訂《陜西省2020年農村學校特設崗位教師聘用合同書》(簡稱《合同書》,A3紙正反印刷),《合同書》一式4份,同時將聘用人員名單及身份證、畢業證、報到證、教師資格證等原件(沒有教師資格證的不作要求,身份證不要原件)、復印件報市特崗辦審核。

    (九)集中培訓。由縣特崗辦負責特崗教師入職前的師德教育和教學培訓工作,培訓時間不少于10天(具體時間另行安排)。不培訓或培訓不合格者不準上崗,并取消特崗教師資格。

    (十)上崗任教。秋季開學前,確定特崗教師聘用學校并報到上崗。

    五、服務期的管理

    暫未取得教師資格證書先上崗的特崗教師,必須在2021年8月31日前取得聘用崗位所需的教師資格證書。如在規定時間內仍未取得聘用崗位所需的教師資格證書的,依法解除聘用關系。

    特崗教師在三年聘任(服務)期間,由縣教體局(特崗辦)代縣政府統一管理,任教學校日常管理,服務期內計算工齡、教齡??h特崗辦參照《陜西省事業單位工作人員考核暫行辦法》(陜人發〔2006〕20號)和《關于規范事業單位人事管理工作有關問題的通知》(陜組通字〔2010〕87號)精神,每學期對特崗教師考核一次(考核結果留檔,作為服務期滿辦理特崗服務證書的主要依據)。對違反服務協議和學校規章制度的特崗教師,依法依規及時處理。對在報考中提供虛假材料;或進入面試環節后,無正當理由放棄崗位資格的;或未按規定報到參加學校教育教學工作的;或不遵守合同,致使學校教育教學工作受到嚴重影響、情況惡劣的;或單方違反合同服務期未滿自行離開的,一經查實,取消特崗教師身份,納入全省教育和人社部門報考者誠信檔案庫。嚴禁借調或安排特崗教師到其他單位非教育教學崗位。

    六、服務期滿后的問題

    (一)繼續留任:對服務期滿考核合格且愿意留任的特崗教師,縣政府按照教育部等四部門《關于繼續組織實施“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”的通知》(教師〔2009〕1號)和省委組織部、省人社廳《關于加強和改進基層事業單位招聘工作的通知》(陜人社發〔2017〕11號)精神,按規定程序,報市級事業單位人事綜合管理部門核準后,直接辦理聘用手續,確保全部入編入崗。

    (二)自主擇業:對服務期滿后不愿留任特崗教師,由其自主擇業。本人找到工作后,其戶口檔案關系已經轉到本縣的,辦理改派手續;未轉到本縣的,辦理派遣手續。

    七、政策保障

    為了確保“特崗計劃”順利實施,縣教體、財政、人社、編制部門將給予一定的經費支持和相應的措施保障。特崗教師三年聘任期內執行國家統一的工資制度和標準,享受與當地公辦學校在編教師同等待遇。相關津貼補貼根據本地同等條件公辦教師年收入水平和中央補助水平(3.82萬元/年)綜合確定,高出中央補助部分由縣政府承擔。

    我縣將落實資金,用于解決特崗教師的地方性補貼、必要的交通補助、體檢費和按規定納入當地社會保障體系,享受相應的社會保障待遇(商業保險除外)應繳納的相關費用,以及特崗教師崗前集中培訓和招聘相關工作等費用。在中省財政專項資金未撥付到縣上之前,縣政府將拿出一定資金,先期解決特崗教師臨時性工資發放,確保安心工作、舒心生活、潛心教學。落實特崗教師相關政策,妥善解決特崗教師工作、生活和思想上的實際困難,確保特崗教師在工資待遇、職稱評聘、評優評先、績效考核等方面與當地公辦教師同等對待。落實鄉鎮工作補貼和實施集中連片特困地區鄉村教師生活補助政策,將相應崗位的特崗教師納入實施范圍。嚴格按照中省市要求,保證三年服務期滿、考核合格且愿意留任的特崗教師及時入編并落實工作崗位,不再實行試用期,扎實做好相關人事、工資關系等接轉工作。要做好《農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書》發放和管理工作,參加特崗計劃服務期滿且考核合格的,自服務期滿起3年內參加全國碩士研究生招生考試,初試總分加10分,同等條件下優先錄取。

    八、其他事項

    (一)相關收費。報名、筆試、面試均不收取費用。體檢費按照醫院收費標準自行繳納。

    (二)本次招聘考試不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借事業單位公開招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的任何輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等,均與本次招聘工作單位無關。敬請廣大應聘者提高警惕,切勿上當受騙。

    (三)未盡事宜按照陜教〔2020〕89號和榆政教發〔2020〕99號文件執行。

    咨詢電話:0912-6223560。

    特此公告。

    點擊下載>>>1-2

    2020年米脂縣特崗教師招聘崗位設置.xlsx

    米脂縣網報步驟及注意事項.doc

    米脂縣特崗計劃領導小組辦公室

    2020年6月22日

    原標題:米脂縣2020年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘公

    原文鏈接:http://www.mizhi.gov.cn/html/xwzx/tzgg/202006/23691.html

    (責任編輯:jz5)

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